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关于技能人才技能评价制度改革变化和相关报考问题的说明

 

一、技能人才技能评价制度改革变化

到2020年底,桂林市已按照国务院“放管服”要求基本上完成了技能人才评价制度改革工作,基本搭建了技能人才评价的新机制和体制。改革的变化主要体现在以下三个方面:

一是技能人才评价主导权的转变。根据人力资源和社会保障部公布的职业资格证书目录清单,只有焊工和保安员两个准入类工种仍是由政府部门来组织实施鉴定工作,主导权还是属于政府部门,除这两个准入类职业(工种)之外的所有职业(工种)的评价权由政府部门已经转移到市场,由企业、院校或者是社会培训评价组织开展实施评价工作以及证书的印制、签章和发放,人力资源和社会保障部门负责有关监督管理工作。

二是证书名称的改变。以前所有的技能评价都发放《国家职业资格证书》作为劳动者的职业技能水平证明。改革之后的评价,除了焊工和保安员两个准入类职业(工种)由政府部门组织实施评价工作,对合格者发放《国家职业资格证书》作为技能水平证明,其他所有职业(工种)均由各类已备案的评价机构发放《职业技能等级证书》作为技能水平证明。

三是《职业技能等级证书》与政府部门发放的《国家职业资格证书》具有同等效力,享受同等待遇。所有的证书都可以在广西技能人才评价工作网(http://www.gxrcosta.com/#/)进行查询。

以上就是技能人才评价制度改革后三个主要改变的地方。

二、关于如何报考对应职业(工种)的问题

首先,报考人根据2015版《职业分类大典》确定所从事的职业(工种)名称。以从事汽车驾驶工作为例,在2015年以前该职业(工种)名称为“汽车驾驶员”,2015年颁布新的《中华人民共和国职业分类大典》后,将“汽车驾驶员”职业名称调整为“道路客运汽车驾驶员”和“道路货运汽车驾驶员”两个职业名称。报考人员需根据实际情况确定名称。

其次,报考人需确定报考等级。通过查找《国家职业标准》中相关职业(工种)等级的申报条件,对应确定自身的报考等级,并准备好相关报名材料。

第三,查找具备资质的评价机构。报考人可以在广西技能人才评价工作网(http://www.gxrcosta.com/#/)和桂林市职业技能鉴定指导中心网站(http://kwl.nvq.net.cn/)查找相应的评价机构进行报考咨询。

第四,有关问题可直接向桂林市职业技能评价指导中心联系,联系电话:0773-8990911。